Плановые фонды заработной платы ИТР
Плановые фонды заработной платы ИТР, служащих и МОП, а также работников охраны определяются исходя из численности этих категорий работающих и их должностных окладов. Здесь в составе планового фонда заработной платы учитывается только разница в окладах, выплачиваемая работникам, которые замещают вышеоплачиваемых работающих во время их очередного отпуска.
Фонд заработной платы данных категорий персонала, полученный умножением месячных окладов на 12, включает в себя и оплату большей части отпусков (кроме части, выплачиваемой из ФМП и образованной за счет премиальных выплат) и времени выполнения государственных и общественных обязанностей.
Надбавки к окладам, выплачиваемые ИТР и служащим в новых условиях хозяйствования за высокую квалификацию (в пределах экономии фонда заработной платы), при расчете планового фонда заработной платы не учитываются.
Премирование ИТР и служащих, как и рабочих, производится из фонда материального поощрения. Показатели и условия премирования ИТР и служащих показаны в п. 11.6 настоящего учебника.